A população trans, no Brasil, registra índices elevados de exclusão profissional no mercado de trabalho. As consequências e soluções para este problema são os temas que o Ministério Público do Trabalho debate, nesta quinta-feira (20), no 3º Encontro de Empregabilidade LGBTQIAPN+.
O evento acontece na cidade de Belém (PA) e faz parte do projeto nacional "Empregabilidade LGBTQIAPN+", da Coordenadoria de Promoção de Igualdade de Oportunidades e Eliminação da Discriminação no Trabalho.
A ideia do 3º Encontro de Empregabilidade é colaborar com o diálogo entre órgãos públicos e o setor empresarial, como explica a procuradora do Trabalho Bárbara Baracho.
Estará presente também a sociedade civil, onde a gente vai escutar, fazer aquela escuta ativa, né? E promover esse debate desse tema que é tão precioso para nós do Ministério Público e para toda a sociedade.
Já que os desafios que as pessoas LGBTQIAPN+ sofrem para a inserção no mercado formal de trabalho são imensos e a gente tem que cada vez buscar essas desmistificações.
A programação inclui indicadores de empregabilidade, especialmente da região Norte, e o compartilhamento de experiências de contratação por empresas inclusivas.
que a gente possa promover uma conscientização dessas empresas e também para todos os trabalhadores e trabalhadoras, para que eles saibam os seus direitos e possam procurar os órgãos competentes quando se virem, de alguma forma, violados em seus direitos, principalmente no que é pertinente às discriminações por questão de orientação sexual ou identidade de gênero.
Fontes
Informação baseada em material público de Radioagência Nacional, reescrito pela redação ULTRA NOTÍCIAS.
